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夏邑县在2023年政府安排工作退役士兵安置工作中，坚持“公平、公正、公开”原则，采取“阳光安置”方式，精心组织，科学谋划，扎实推进，有效提高了退役士兵安置质量，圆满完成了本年度安置任务。

一是严格档案审核。严格审核退役士兵档案资料中的要件，注重按照新的《量化评分办法》逐项进行审核《符合政府安排工作条件退役士兵表现量化评分表》，对个别量化评分数值不准确的，及时与部队取得联系，对相关分值予以纠正，并向士兵本人做好核实解释工作，真正确保了量化精准，评分公正。同时，对审核合格的档案分类整理并建立电子档案数据库，为后期管理、查询提供便捷条件。

二是高效接收报到。采取电话通知的方式，一次性告知退役士兵报到登记所需材料，设立专门窗口开展“一站式”服务，为退役士兵出具介绍信，办理落户手续，开展预备役登记，逐一造册、建立台账，快捷、高效、温馨的服务，让退役士兵感受到了家的温暖。

三是加强教育管理。为做好政府安排工作退役士兵待安排工作期间的教育管理工作，夏邑县以岗前适应性培训为切入点，以全县文明城、卫生城创建为契机，成立夏邑县退役军人志愿者服务队，组织他们积极参与创建活动，既让他们了解了基层工作实际，又在全县树立了退役军人的良好形象。

四是坚持阳光安置。全县24个乡镇，每乡镇拿出1名全供事业岗位供退役军士选择。8月3日上午，召开选岗会议，22名退役士兵按照部队量化分数由高到低依次选岗，整个选岗过程派驻纪检监察组全程监督，并录像留存，确保了安置工作的科学化、程序化和规范化。

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